سيدات الجيل Z يصنعن التاريخ – ولكن لجميع الأسباب الخاطئة.
الفتيات الراغبات في العمل في أواخر سن المراهقة وأوائل العشرينات من العمر عاطلات عن العمل وفي حالة من الشبق، وفقًا لبيانات جديدة مذهلة تعتبر نساء الجيل Z الوجه الجديد للبطالة.
لكن التصنيف المشين لا يرجع إلى الكسل على مستوى الجنس والجيل، وفقًا لنتائج مارس.
وبدلاً من ذلك، فهو تأثير الدرجات الضعيفة التي تحصل عليها نساء زومر، وسوء الحالة الصحية، وضعف السيطرة على التطورات المتغيرة باستمرار في الذكاء الاصطناعي، وفقًا لتقرير المرأة في العمل 2026 الصادر عن شركة برايس ووترهاوس كوبرز، وهي شركة خدمات مهنية رائدة في المملكة المتحدة.
وكتب مؤلفو الدراسة: “ارتفع معدل البطالة بين الإناث بشكل حاد من 3.5% في عام 2023 إلى 4.2% في عام 2024، مدفوعًا بارتفاع البطالة بين الشابات، والتي ارتفعت من 9.5% إلى 11.8%”.
وجد الباحثون أن الإناث من جيل Z الذين تتراوح أعمارهم بين 16 و24 عامًا – ولا سيما أولئك الذين لم يتخرجوا تمامًا في أعلى الفصل والذين لا يتناسبون مع الكمان – هم أكثر عرضة للتعريف على أنهم NEETs، غائبون عن سوق العمل بعد الوباء وغير قادرين على مواكبة الذكاء الاصطناعي، الذي يقال إنه يتولى المناصب التي تهيمن عليها النساء في القوى العاملة.
ويحذر التحليل من أن “الشابات اللاتي يعانين من انخفاض التحصيل العلمي والظروف الصحية سيكونن أكثر عرضة بأربعة أضعاف لأن يصبحن خارج العمل مقارنة بالشابة المتوسطة (48.0% إلى 12.2%)”. “بالنسبة للشابات… من المرجح أن يؤدي التطوير المستهدف لمهارات الذكاء الاصطناعي والتدريب المهني إلى تقليل أعداد NEET.”
ويشير لويس المالح، الرئيس التنفيذي لوكالة التوظيف العالمية بنتلي لويس، أيضًا إلى أنه بالمقارنة مع رجال الجيل Z، فإن النساء من الفئة الديموغرافية غالبًا ما يحصلن على مزايا أقل في مكان العمل.
وأوضح المالح لمجلة Fortune: “عندما يترك الشباب المدرسة دون الحصول على درجات قوية، هناك طرق راسخة تنتظرهم، مثل البناء والتجارة والخدمات اللوجستية، والتي يتم توظيفها جميعًا الآن ولا تتطلب مزيدًا من التعليم”. “الشابات الحاصلات على نفس التعليم المنخفض يتجهن نحو البيع بالتجزئة أو الضيافة.”
وقال: “هذه القطاعات تتقلص وتقدم تقدما محدودا”. “إنها ليست “ما الذي تفتقر إليه الشابات؟” إنه “لماذا لم نبني لهم نفس المسارات للتوظيف؟”
للحصول على فرص أكبر في المناصب العليا في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات – العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات – يشجع المالح الفتيات على التعرف على عالم الروبوتات سريع الخطى.
وحث على “تعلم كيفية استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي بشكل صحيح”. “لا تتطلب الطلاقة العملية في الذكاء الاصطناعي الحصول على شهادة جامعية، وأصحاب العمل يطالبون بشدة بذلك.”
وتابع المالح قائلاً: “إذا كان بإمكانك الحصول على تدريب مهني – فالمجالات الرقمية والطاقة الخضراء والتكنولوجيا الصحية يتم تجاهلها بشكل خطير، وخاصة من قبل الشابات – فهذا رائع”. “ولكن إذا فشلت في ذلك، فلا تنتظر الفرصة المثالية للعثور عليك.”
ونصح قائلاً: “قم ببناء دليل على ما يمكنك القيام به، مثل محفظة أعمال، أو مشروع جانبي، وما إلى ذلك”. “إن المرشحين الذين نضعهم على أعلى المستويات ليسوا دائمًا هم الذين حصلوا على أفضل الدرجات.
“إنهم الأكثر فضولًا وقابلية للتكيف واتصالات جيدة.”
