Close Menu
نجمة الخليجنجمة الخليج

    رائج الآن

    نبيل فهمي يثمن مواقف مالطا الداعمة للقضايا العربية ولدولة فلسطين

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:42 م

    دفاع النواب: هجمات الخلايا الإرهابية على الشرطة هدفها إيقاف نجاحات مسيرة الأمن

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:36 م

    لتنفيذ المرحلة الثانية في مشروعات حياة كريمة.. اجتماع تنسيقي داخل محافظة المنوفية

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:29 م
    فيسبوك X (Twitter) الانستغرام
    نجمة الخليجنجمة الخليج
    • الاخبار
    • العالم
    • سياسة
    • اسواق
    • تقنية
    • رياضة
    • صحة
    • منوعات
    • المزيد
      • سياحة وسفر
      • مشاهير
      • مقالات
              
    الأربعاء 23 سبتمبر 12:42 م
    رائج الآن
    • #الإنتخابات_التركية
    • حرب اوكرانيا
    • موسم الحج
    • السعودية 2030
    • دونالد ترامب
    نجمة الخليجنجمة الخليج
    الرئيسية»منوعات
    منوعات

    الاتجاه الإناث السام في مكان العمل الذي يحتاج إلى التوقف

    فريق التحريرفريق التحريرالأحد 25 مايو 4:30 ملا توجد تعليقات

    بصفتي مدربًا عالي الأداء وأخصائي نفسي تنظيمي ، رأيت جميع أنواع ديناميات مكان العمل.

    لكن واحدة من أكثر النساء المقلقات هو أن تدمر النساء الأخريات.

    إنه تآكل ، وغالبًا ما يكون دقيقًا ومدمرًا بشكل لا يصدق. اسأل النساء اللائي كن في الطرف المتلقي للبلطجة عن شعوره ، وغالبًا ما يكون الاستجابة متماثلة – “مصاصة مثقوبة” و “بُعتِف” و “sidewiped”.

    لم يروا ذلك قادمًا.

    الصداقات السامة ، وخاصة بين النساء ، أكثر شيوعا مما ندرك. وهنا كيكر – عندما تسير الصداقات الإناث جنوبًا ، فإنها غالبًا ما تأتي مع تعقيدات عاطفية تجعلها أكثر صعوبة في الهرب. ذلك لأننا سلكي للاتصال.

    نتوقع اللطف والصداقة من نساء أخريات. لذلك ، عندما تزحف الخيانة ، فإنه يبدو أسوأ مما كان عليه عندما يأتي من معارفه أو حتى شريكًا رومانسيًا أو حتى شريكًا رومانسيًا. الخسائر العاطفية تعمل بعمق لأننا لا نتوقع ذلك من امرأة أخرى – نحن أخوات بعد كل شيء.

    فلماذا يمكن أن تتورط الأخوة بهذه السرعة؟ لقد درس علماء الأنثروبولوجيا وعلماء النفس منذ فترة طويلة العدوان العلائقي للإناث ، ويشير بعض الأبحاث إلى أن المنافسة بين النساء يمكن أن تعود إلى الغرائز التطورية ، والنزاعات الإقليمية ، وصراعات التسلسل الهرمي الاجتماعي ، وحتى أشكال التخريب الدقيقة. بغض النظر عما إذا كانت السمية تنبع من الغرائز التطورية العميقة أو مجرد أمتعة شخصية ، فإن البقاء في صداقة ضارة لا ينصح به – إنه ضار.

    إذا وصلت إلى النقطة التي تأخذ فيها العلاقة أكثر مما تعطيها ، فقد حان الوقت للتراجع. إليكم كيف:

    • الاعتراف بالواقع – إذا كانت الصداقة تتركك تشعر باستمرار بالتوتر أو الاستنزاف ، فهذه علامة لم تعد تخدمك. إذا كان هذا وضعًا في مكان العمل ، فلا تفسر ما يحدث. واجه ما يحدث. حدد نوع السمية – هل هم غير محترمين أو شيء أكثر شريرًا مثل البلطجة المتكررة والمتكررة؟

    • اختر نهجك -تتطلب بعض الصداقات محادثة مباشرة. يستفيد آخرون من الابتعاد التدريجي. إذا كانت علاقة في مكان العمل قد حدثت بشكل خاطئ ، فاقترب من ذلك بشكل استراتيجي – استشر معلمه ، أو إذا لزم الأمر ، في الموارد البشرية إذا كانت آمنة للقيام بذلك.

    • تعيين حدود واضحة – إذا قررت التحدث بها ، كن حازمًا وصادقًا: “لا أشعر أن صداقتنا صحية بالنسبة لي بعد الآن ، وأحتاج إلى الابتعاد”.

    في العمل قد لا يكون قطع وجفاف ، خاصة إذا كان نظيرًا أو رئيسك. أود أن أنصح بالحصول على الدعم للتوصل إلى استراتيجية تحافظ على عقلتك ولا تنهي حياتك المهنية. في كثير من الأحيان عندما تكون امرأة تنفصل عن امرأة أخرى ، تكون خطوة محددة في مهنها. اكتشف مقدار الدعم الذي ستتلقاه من مكان عملك وما إذا كان الأمر يستحق المخاطرة.

    الحفاظ على الاحتراف في جميع الأوقات.

    • دفن ذنبك – إعطاء الأولوية لسلامك ليس أنانيًا. إذا كان ترك صداقة سامة يعني الابتعاد عن وظيفة أو دائرة اجتماعية أو بيئة لم تعد تخدمك ، فليكن ذلك. في العمل ، إنها نفس الصفقة ولكنها يجب إدارتها بشكل مختلف. إذا كان عليك مغادرة المؤسسة لأنه لا يمكنك رؤية طريقة بناءة لإزالة نفسك من خط إطلاق النار على الزميل السام ، فاخرج قبل أن تفقد ثقتك وقوتك لمتابعة فرص مهنية أفضل.

    إنهاء الصداقة السامة ليس عملاً قسوة ، إنه عمل للحفاظ على الذات. وعندما تخطو أخيرًا ، فإنك تخلق مساحة للصداقات التي تشعر أخف وزنا وحقيقيا ورفعا متبادل.

    لذلك ، ها هو تذكير الخاص بك. يمكنك أن تقرر شروط علاقاتك. أنت تحمل القوة. تكتب السيناريو.

    Vanessa Vershaw مؤلفة كتاب Sisterhood Paradox: علم نفس العدوان الإناث في العمل (نشر 34.95 دولارًا). وهي عالمة نفسية في مكان العمل عالي الأداء ومستشارة موثوق بها للمديرين التنفيذيين وصانعي القرار الرئيسيين لشركات ASX-20 و Fortune 100 على مستوى العالم. اكتشف المزيد في www.vanessavershaw.com/

    شاركها. فيسبوك تويتر بينتيريست تيلقرام واتساب البريد الإلكتروني

    مقالات ذات صلة

    دليل تأجير السيارات في دبي: الإيجارات الشهرية وخيارات التأجير بدون تأمين

    منوعات الثلاثاء 01 سبتمبر 6:26 م

    سقيا الماء في الصيف: حين يصبح كوب الماء أعظم عطاء

    منوعات الأحد 30 أغسطس 3:17 م

    خدمات تقديم الضرائب لدى زاتكا في المملكة العربية السعودية: امتثال ضريبي بكل ثقة

    منوعات الجمعة 14 أغسطس 2:01 م

    لقد كنت واحدة من أكثر النساء تعرضًا للتصيد على الإنترنت

    منوعات الخميس 30 يوليو 6:15 م

    المخيمات الصيفية باهظة الثمن في مدينة نيويورك في أزمة مع وقوع القيء في نهاية العالم

    منوعات الخميس 30 يوليو 2:10 م

    هذا هو خطأ التدفئة والتهوية وتكييف الهواء رقم 1 الذي يكلف أصحاب المنازل الآلاف

    منوعات الخميس 30 يوليو 1:09 م
    اترك تعليقاً
    اترك تعليقاً إلغاء الرد

    اخر الأخبار

    المزيد

    دفاع النواب: هجمات الخلايا الإرهابية على الشرطة هدفها إيقاف نجاحات مسيرة الأمن

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:36 م

    لتنفيذ المرحلة الثانية في مشروعات حياة كريمة.. اجتماع تنسيقي داخل محافظة المنوفية

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:29 م

    حلقة استثنائية.. “صاحبة السعادة” في زيارة إنسانية إلى دار رعاية كبار الفنانين

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:23 م

    عبد الناصر قنديل يحذر من تعقيدات انتخابات المحليات: الناخب أمام 6 أوراق اقتراع ومتوسط التصويت 7 دقائق

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:17 م

    ياسر جلال يكشف تفاصيل فيلمه الجديد مع شقيقه رامز

    الأربعاء 23 سبتمبر 12:12 م

    النشرة البريدية

    اشترك في النشرة البريدية ليصلك كل جديد على بريدك الإلكتروني مباشرة

    رائج هذا الأسبوع

    فتاوى تشغل الأذهان.. الإفتاء تكشف حكم إطالة الضيوف وقت الزيارة والمعنى الشرعي لابتلاء اليتامى في القرآن

    مونتاج احترافي مجانًا دون علامة مائية.. أدوبي تطلق تطبيق Premiere لأجهزة أندرويد

    إعدام 600 زجاجة خمور متنوعة ومجهولة المصدر بسمالوط في المنيا

    وزير الخارجية السعودي يدعو إلى التنفيذ الكامل لخطة ترامب للسلام في غزة

    طارق الشيخ: تحسين ترتيب مصر في مؤشرات الاستثمار العقاري يتطلب تطوير التشريعات وتسريع إجراءات السوق

    اعلانات
    Demo
    فيسبوك X (Twitter) الانستغرام يوتيوب تيلقرام
    2026 © نجمة الخليج. جميع حقوق النشر محفوظة.
    • من نحن
    • سياسة الخصوصية
    • اعلن معنا
    • اتصل بنا

    اكتب كلمة البحث ثم اضغط على زر Enter

    تسجيل الدخول أو التسجيل

    مرحبًا بعودتك!

    Login to your account below.

    نسيت كلمة المرور؟