عكاظ/جريدة السعودية
جدة — أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية 11.715 تصريح أجير حج لموسم الحج الحالي. وبلغ إجمالي المستفيدين من هذه التصاريح 924 منشأة تقدم خدمات الحج.
كما أصدرت الوزارة إجمالي 42853 تأشيرة عمل موسمية لعدد من المهن في مختلف المجالات. ويأتي ذلك في إطار جهود الوزارة لتمكين العمل الموسمي للمؤسسات والأفراد الراغبين في مزاولة الأعمال المرتبطة بالحج خلال موسم الحج لهذا العام.
أطلقت الوزارة خدمة أجير الحج لحج هذا العام كمبادرة جديدة تهدف إلى تسهيل توظيف العمال بعقود موسمية خلال موسم الحج. وتهدف هذه الخدمة إلى تعزيز تجربة حجاج بيت الله الحرام من خلال تحسين مستوى الخدمات المقدمة لهم في المشاعر المقدسة.
تعد منصة أجير بمثابة جسر يربط الباحثين عن عمل بأصحاب العمل، مما يؤدي إلى تبسيط سير العمل وتبسيط الإجراءات لكل من المنشآت والعمال خلال موسم الحج.
وفي إطار هذه المبادرة، تلزم الوزارة المنشآت بإصدار تصريح الحج للأفراد العاملين في العمل الموسمي. كما تؤكد أن أي مخالفة لهذا الشرط ستتعرض للعقوبات المنصوص عليها في القانون. تتيح خدمة أجير الحج للمنشآت إمكانية إصدار تصاريح العمل وتوظيف السعوديين والوافدين بشكل مؤقت، وتسمح لهم بمزاولة الوظائف خلال موسم الحج. كما يسمح للباحثين عن عمل بمراجعة الوظائف والتقدم إليها من خلال تقديم السيرة الذاتية عبر منصة أجير.
تسعى أجير الحاج إلى تحقيق عدد من الأهداف، منها تعزيز مرونة القوى العاملة ورفع كفاءتها في السوق، وتوفير حلول عمل مرنة، وتقليل الاعتماد على توظيف العمال من الخارج. الخدمة متاحة إلكترونيا بشكل مبسط للمؤسسات والأفراد عبر الموقع الإلكتروني للمنصة.
كما تتيح خدمة التأشيرة الموسمية الفرصة للمنشآت العاملة خلال موسم الحج لتغطية حاجتها من العمال والمساهمة في خدمة حجاج بيت الله الحرام. وعملت الوزارة منذ مرحلة مبكرة على إصدار التأشيرات الموسمية للمنشآت بشروط سهلة ومريحة. وتقوم اللجان الإشرافية بالوزارة، بالشراكة مع الجهات ذات العلاقة، بالمراقبة المستمرة والتأكد من التزام المنشآت العاملة خلال موسم الحج باشتراطات وأحكام لائحة تأشيرات العمل الموسمية المؤقتة، ومدى التزامها بالأنظمة والتعليمات.
وسبق أن عقدت الوزارة عدة اجتماعات بمنطقة مكة المكرمة تمت دعوة جميع المنشآت العاملة خلال موسم الحج إليها، بهدف تقديم الدعم والمساعدة والشرح لكل ما يتعلق بالعمل الموسمي. يُذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية نفذت عدداً من الجولات الميدانية لمراقبة المنشآت ومتابعة أحكام نظام العمل ولوائحه في منطقة مكة المكرمة والمشاعر المقدسة.
